Despedido por no hablar catalán en pastelería.
13-may-2024 17:02
#421
Claro hombre, no satisfacer al cliente ahora es fascismo y ser despedido por ineptitud también ![]() .Menudos trolls. |
13-may-2024 17:06
#422
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¿Te das cuenta de que pretendes normalizar que los catalanes dejen de usar el catalán en su propia casa para adaptarse a los foráneos? Esa actitud dictatorial e imperialista es rancia, incluso para este foro.
Por cierto, si tanto crees en la libertad, no entiendo por qué te pones del lado de la única persona en esta historia que ha pretendido coartar la libertad de otros. Como lo es argumentar que cuando le contrataron no le dijeron que debía de saberlo y si se lo dijeron fatal la empresa por dar luz verde si luego les parece bien despedirle y hacerlo público. También vamos a dar por buena la versión de la clienta sin haber estado allí, cómo no. Culpa mía por esperar que alguna vez alguno de vosotros daría el brazo a torcer por una vez. Ya llegan los insultos de los que exigen tolerancia. Asturianos en Canarias. Lo dicho. Ni con lenguas no oficiales en el territorio se la coge tanta gente con papel de fumar. Con el español es el fin del mundo. |
13-may-2024 17:11
#423
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Si vas a nápoles a trabajar que estudias, italiano o napoletano? obviamente el italiano, para poder comunicarte desde esa ciudad con todo el país entero, y si ya te quedas toda tu vida aprender el napoletano, pero no sería necesario. En este caso, es lo mismo. |
13-may-2024 17:12
#424
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Despido disciplinario por tratar de forma violenta a un cliente, levantándole la voz y negarte a atenderla en un idioma co oficial en la provincia donde se ubica el lugar de trabajo. Todo esto vistiendo el uniforme de la empresa causándole graves prejuicios a nivel de reseñas online y mala fama en el barrio donde se sustentan el 90% de sus ventas.
Si algunos también os vais a inventar parte de la historia entonces puedo pensar que la que pone esa reseña también está mintiendo. |
13-may-2024 17:12
#426
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Puede decir misa. |
13-may-2024 17:15
#427
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tiene sentido si vas a quedarte toda tu vida o periodos de largos años, simplemente por estar mas adaptado, pero para nada es necesario.
Si vas a nápoles a trabajar que estudias, italiano o napoletano? obviamente el italiano, para poder comunicarte desde esa ciudad con todo el país entero, y si ya te quedas toda tu vida aprender el napoletano, pero no sería necesario. En este caso, es lo mismo. |
13-may-2024 17:15
#428
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Despido disciplinario por tratar de forma violenta a un cliente, levantándole la voz y negarte a atenderla en un idioma co oficial en la provincia donde se ubica el lugar de trabajo. Todo esto vistiendo el uniforme de la empresa causándole graves prejuicios a nivel de reseñas online y mala fama en el barrio donde se sustentan el 90% de sus ventas.
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13-may-2024 17:20
#430
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Lo dudo. Y vista la review canta a catalufa que se jode. Ya sabemos cómo son. Solo existe su verdad |
13-may-2024 17:21
#431
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Le dijo:
- Señora estamos en España aquí se habla Español. Si le hubiese atendido bien y hubiera sido educado no le habrían echado. Es bastante habitual encontrarte a trabajadores de atención al público que no hablen catalán. Mi medico de Cabecera es sudamericano y ni papa de catalán el señor, en muchísimos restaurantes de costa, hay camareros "temporales" y no saben Catalán. El tema es ser educado y excusarte por no saber el idioma con el que se dirigen a tí, no soltar una bordería, estás representando a la empresa por la que trabajas, eres parte de su imágen pública. |
13-may-2024 17:22
#432
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Eres patético hasta para eso. |
13-may-2024 17:23
#433
| no lo sé, eso sería personal del empleado, si quiere estudiar el catalán por "encajar" mas, bien por el, si lleva 15 años y no quiere porque el idioma oficial es el español, qué problema hay? |
13-may-2024 17:26
#435
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Lo acabo de poner en otro tema.....cuando la demanda de trabajo supera, y por mucho,la oferta, sielen pasar estas cosas....y peores que aun no sabemos. Mañana tiene 50.000 para cubrir ese mismo puesto hablando catalan...o lo que sea. |
13-may-2024 17:26
#436
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Nuestra tierra y nos la follamos como queremos
![]() Yo personalmente no voy a parar hasta que los colonos se larguen o se integren. Estoy hasta los cojones de estar continuamente acechado en mi propia tierra, de no poder hablar mi lengua porque las colonas subnormalas como la OP no se integran, etc, etc. Otros, no hace mucho, decían eso de "JUDEN RAUS!" Si salís todos del mismo molde, "adalides de la democracia". Si solo tenemos que rascar un poquito para que os rezume el nazi que lleváis dentro |
Editado: 13-may-2024 17:29 -
13-may-2024 17:28
#437
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Entro a ver las noticias de la ciudad de Barcelona, veo para variar otra noticia de despido y acoso a trabajadores que no saben catalan.
Todo por una puta reseña en google, que ya de por si hay opiniones solo para hacer daño, mas viniendo de una cuenta de 1 sola reseña. "La mujer denunció que un empleado andaluz de la pastelería 'La Cremosa' se empeñó en atenderla en castellano: la empresa ha decidido "darlo de baja" Ya sabes shur, si no sirves un cacho de pastel en catalan a la puta calle. Dejo capturas de google y fuente. ![]() ![]() https://metropoliabierta.elespanol.c...4414564_0.html |
13-may-2024 17:30
#438
| Un andaluz contra un catalan es como ver a dos primos hermanos luchando en la jaula de los chimpancés. Nada nuevo |
13-may-2024 17:30
#439
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Despido disciplinario por tratar de forma violenta a un cliente, levantándole la voz y negarte a atenderla en un idioma co oficial en la provincia donde se ubica el lugar de trabajo. Todo esto vistiendo el uniforme de la empresa causándole graves prejuicios a nivel de reseñas online y mala fama en el barrio donde se sustentan el 90% de sus ventas.
En un pais serio, esa señora, si existe tendria que probar lo que dice si le ha causado un perjucio al negocio y si no lo puede probar tendria que pagar una cantidad de dinero por el que se le iban a quitar las ganas de ir jugando con el empleo de las personas y la reputacion de un negocio
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13-may-2024 17:32
#440
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Según el TC, "el hecho de que la Constitución no reconozca el derecho a utilizar las lenguas cooficiales distintas del castellano no impide que los Estatutos de Autonomía garanticen tal derecho. Otra cosa es, sin embargo, que también puedan exigir el deber de conocerlas". Este artículo, pues, "sería inconstitucional y nulo en su pretensión de imponer un deber de conocimiento del catalán equivalente en su sentido al que se desprende del deber constitucional de conocimiento del castellano". No obstante, el TC abre la puerta a considerar válido tal precepto siempre y cuando se haga una "interpretación distinta y conforme con la Constitución". Para poder considerarlo constitucional, no debería ser visto como un "deber generalizado para todos los ciudadanos de Cataluña", sino la "imposición de un deber individual y de obligado cumplimiento que tiene su lugar específico y propio en el ámbito de la educación" y en el de las "relaciones de sujeción especial que vinculan a la Administración catalana con sus funcionarios, obligados a dar satisfacción al derecho de opción lingüística". En cambio, el fallo sí declara abiertamente inconstitucional una parte del artículo 6.1, en concreto la que establecía que el catalán es la lengua de uso "preferente" de las administraciones públicas y los medios de comunicación públicos de Cataluña. Según el TC, es correcto considerar el catalán como lengua de uso "normal" en estas instancias públicas, pero no "preferente". Toda lengua oficial es "lengua de uso normal por y ante el poder público. También, en consecuencia, lo es el castellano por y ante las Administraciones públicas catalanas, que, como el poder público estatal en Cataluña, no pueden tener preferencia por ninguna de las dos lenguas oficiales", argumenta el TC. |
13-may-2024 17:35
#442
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Según el TC, "el hecho de que la Constitución no reconozca el derecho a utilizar las lenguas cooficiales distintas del castellano no impide que los Estatutos de Autonomía garanticen tal derecho. Otra cosa es, sin embargo, que también puedan exigir el deber de conocerlas".
Este artículo, pues, "sería inconstitucional y nulo en su pretensión de imponer un deber de conocimiento del catalán equivalente en su sentido al que se desprende del deber constitucional de conocimiento del castellano". No obstante, el TC abre la puerta a considerar válido tal precepto siempre y cuando se haga una "interpretación distinta y conforme con la Constitución". Para poder considerarlo constitucional, no debería ser visto como un "deber generalizado para todos los ciudadanos de Cataluña", sino la "imposición de un deber individual y de obligado cumplimiento que tiene su lugar específico y propio en el ámbito de la educación" y en el de las "relaciones de sujeción especial que vinculan a la Administración catalana con sus funcionarios, obligados a dar satisfacción al derecho de opción lingüística". En cambio, el fallo sí declara abiertamente inconstitucional una parte del artículo 6.1, en concreto la que establecía que el catalán es la lengua de uso "preferente" de las administraciones públicas y los medios de comunicación públicos de Cataluña. Según el TC, es correcto considerar el catalán como lengua de uso "normal" en estas instancias públicas, pero no "preferente". Toda lengua oficial es "lengua de uso normal por y ante el poder público. También, en consecuencia, lo es el castellano por y ante las Administraciones públicas catalanas, que, como el poder público estatal en Cataluña, no pueden tener preferencia por ninguna de las dos lenguas oficiales", argumenta el TC. Pero que pasa si es al contrario, y por ejemplo, una compañia privada se niega a usar el catalan? Tachan!!! Catalanofobia El doble rasero de esta purria es enternecedor |
13-may-2024 17:35
#444
Claro, seguro que ha sido por eso y no por ponerse chulito y negarle el libro de reclamaciones
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13-may-2024 17:39
#446
| Tu derecho a usarlo como el derecho a que tengamos a no responderte si no te entendemos y estamos usando la lengua oficial a todo un territorio que es parte de España. O a pensar que eres un impresentable si pudiendo la común usas una en la que el otro sabes que no te va a entender, que ya ves qué ganas con eso, excepto sentirte más listo por una chorrada. |
13-may-2024 17:41
#447
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Art. 6.2
El catalán es la lengua oficial de Cataluña. También lo es el castellano, que es la lengua oficial del Estado español. Todas las personas tienen derecho a utilizar las dos lenguas oficiales y los ciudadanos de Cataluña el derecho y el deber de conocerlas. Los poderes públicos de Cataluña deben establecer las medidas necesarias para facilitar el ejercicio de estos derechos y el cumplimiento de este deber. De acuerdo con lo dispuesto en el artículo 32, no puede haber discriminación por el uso de una u otra lengua. |
13-may-2024 17:42
#448
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Tu derecho a usarlo como el derecho a que tengamos a no responderte si no te entendemos y estamos usando la lengua oficial a todo un territorio que es parte de España. O a pensar que eres un impresentable si pudiendo la común usas una en la que el otro sabes que no te va a entender, que ya ves qué ganas con eso, excepto sentirte más listo por una chorrada.
Bueno, este. |
13-may-2024 17:43
#449
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Es una vergüenza a donde estamos llegando. Que te despidan por no hablar un dialecto, cuando el idioma oficial es el Castellano en el Reino de España. Es muy lamentable. De todos modos más penoso me parece la de la reseña, que si tanto defiende el catalán ¿por qué no pone la reseña en catalán? Y la empresa si le parece también muy mal la actitud del trabajador ¿por qué no usa también el catalán? No tiene ningún tipo de sentido este tipo de medidas dictatoriales. Las reseñas éstas, mal infundadas y sobre todo mal interpretadas, están haciendo bien de daño. Lo siento por ti shur, espero que ese curro solo fuera para sacarte un dinerillo mientras haces algo más importante. Te diría que lo denunciaras, pero vives en una comunidad autónoma con leyes hechas para ellos. Un saludo |
13-may-2024 17:43
#450
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El catalán no es jurídicamente exigible, y menos en un negocio privado. |



