Desesperados ante la falta de personal: “La gente no acude ya ni a las entrevistas”
Hoy 11:03
#392
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Pues ya saben, a ofrecer mejores condiciones y pagar más Claro, mejor bajarlo y así seguro que encuentran a gente |
Hoy 11:07
#393
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Sobran muchos negocios ruinosos que solo sobreviven a base de pagar miserias. No es normal que haya tanto bar por habitante.
Y negocios que sí funcionan, ves a los dueños llevando un tren de vida brutal mientras sus trabajadores no pueden pagar un alquiler. Es NORMAL que eso pete. Otro que no ha entendido mi comentario. Lo que no puede ser, es pretender pagar como cliente, una miseria por el servicio, pero luego al trabajar querer un sueldo digno. Porque el dinero no crece en los arboles, lo entiendes? |
Hoy 11:08
#394
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Pues regando a la peña con paguitas varias, a ver quién va a trabajar por poco más. Quizás los panchos si cuadren en el sector, porque si no tiene paguita, si trabajará por menos dinero que tú.
Pero el sistema se va hundiendo, subir artificialmente el SMI hace que estos trabajos de baja cualificación sean por poco más que el SMI, y nadie los quiere. Y también la relación "quiero que el camarero cobre 2400€" pero luego una Cocacola a 3,5€ y ya no vuelves más por allí. Donde la cocacola cuesta 5 euros los camareros cobran lo mismo |
Hoy 11:09
#395
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Un buen empresario con una buena empresa que tiene beneficios, suele tener trabajadores bien pagados, se mata a trabajar igualmente, ya que genera beneficios para eso y sobretodo para él mismo por qué para eso arriesga su patrimonio, mira cada euro y no deja escapar a buenos trabajadores.
Después están los "empresarios" aficionados, que montan un restaurante o un bar y se creen que son unos magnates, que trabajan lo justito, que quieren empleados mal pagados y van cambiando el personal por qué se les van, son aspiran a tener beneficios cuantiosos por que son los "dueños" y se indignan por qué pagan muchos impuestos. https://www.huffingtonpost.es/politi...s-f202606.html |
Hoy 11:13
#397
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Es lo que tiene ponerse de moda como destino turístico, aluvión de visitantes para un sector dimensionado a las necesidades para otro tamaño de mercado O pagan más, o adaptan el servicio a la disponibilidad, que no esperen encontrar profesionales para 2 meses con horarios infernales |
Hoy 11:16
#398
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Te estoy diciendo que generalmente no pagamos ninguna miseria por el servicio, que lo que no puede ser es que un tipo por tener un restaurante viva un tren de vida espectacular mientras sus empleados no pueden subsistir. |
Hoy 11:17
#399
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en ibiza en la temporada del año pasado ya tuvieron que despedir a camareros porque la gente ya no va a comer a restaurantes
el consumo de cerveza ha caído en picado desde 2025 la hostelería se está pegando una buena ostia, normal por otra parte, la cesta de la compra ha subido muchísimo y es que está todo muy caro Yo me di cuenta en los poligonos industriales, currantes que antes comian de menu en jornadas intensivas les suben 3€ y ya no comen de menu. Cuando los menus estaban en 10-12€ estaban llenos, ahora comen de bocadillo. Y me doy cuenta que la presion fiscal es la que esta ahogando tanto al trabajador como a la pyme, no generan mas por productividad y la presion es implacable. No pinta bien esto. |
Hoy 11:18
#400
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Deben ser los mismos que se quejan de que NO hay subir el SMI .. jaja
¿Entendéis ahora la utilidad de las paguitas y el ingreso mínimo vital? Al menos puedes mantener la dignidad y no dejarte explotar con condiciones de mierda, o pagas bien o que exploten a su santa Madre. Gracias al IMV no pueden explotar a gusto todo lo que quisieran. Pero vamos a ver retrasado, de donde cojones crees que sale el dinero? De los árboles? |
Hoy 11:18
#401
| Yo tampoco encuentro casas por 80.000€ oferta y demanda o algo así decían no? El mercado se corrige solo y eso |
Hoy 11:26
#404
| Se supone que eso es asi en un mercado libre, en un mercado como el inmobiliario hiper-regulado y que lleva años estrangulado va a ser que no |
Hoy 11:28
#406
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Conozco de cerca como está la hostelería en Oviedo y mete miedo la cantidad de negreros que hay, algunos ejemplos: Contratos de media jornada, cuando en realidad trabajan mínimo 10h al día 6 días a la semana. Restaurantes de ticket medio-alto, con la mitad de la plantilla sin contrato y sin papeles, pagando el SMI a todos excepto a los sin papeles a los que les cobra una modesta comisión de 200€ "por darles trabajo" Y casos como estos cientos, por eso ahora a cualquier sitio que vas quien te atiende suele ser un latino, cuando hace 3/4 años la mayoría de la plantilla solían ser locales
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Hoy 11:30
#407
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Es muy simple, y la solución igual hasta ayuda a bajar el problema de la vivienda. Pagarles más y subir precios. Pagando más van a tener dinero para alquilar los trabajadores. Subiendo precio igual baja un poco el turismo, especialmente el turismo de bajo poder adquisitivo que se alquilan entre 8 un apartamento “turístico”. Ya lo decía Evaristo hace años: “Súbete los pantalones no te dejes dar”. La solución a la precariedad es que trabajen ellos. |
Hoy 11:30
#408
| Aquí se culpará solo al empresario por pagar poco, pero no al puto estado que roba el 70% de lo que gana un trabajador. |
Hoy 11:31
#409
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Es muy simple, y la solución igual hasta ayuda a bajar el problema de la vivienda. Pagarles más y subir precios. Pagando más van a tener dinero para alquilar los trabajadores. Subiendo precio igual baja un poco el turismo, especialmente el turismo de bajo poder adquisitivo que se alquilan entre 8 un apartamento “turístico”.
Ya lo decía Evaristo hace años: “Súbete los pantalones no te dejes dar”. La solución a la precariedad es que trabajen ellos. |
Hoy 11:33
#410
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No es solo cuestión de sueldo, aqui en zona turística un camarero en verano puede ganar con propinas más de 2000 euros facilmente, que para un trabajo que no requiere mucha cualificación no está mal. El problema es que mucho jovenes no están dispuestos a sacrificar fines de semana o tener esos horarios. |
Hoy 11:35
#411
| Al final o te diferencias por condiciones laborales o por salario, si no estás jodido |
Hoy 11:42
#413
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El horario es de 10 a 18 más o menos. Unas veces salen antes y otras después. Pero no se aleja mucho. No da cenas, sólo comidas. Los trabajadores suelen desayunar allí cuando llegan y se van cenados para casa. Al terminar el servicio cenan todos allí. El sueldo son unos 1500-1600 €. dependiendo de los descuentos de cada unos. Pues le pasa lo mismo. Cuando tiene que contratar al alguien le cuesta encontrar gente. Que el sueldo tampoco es que sea tan malo. A ese sueldo le sumas lo que ahorras en comer y los 200€ al mes de propinas que suelen tener y tampoco es tan malo. Pd. Se me olvidaba, 2 días de descanso como marca la ley. |
Hoy 11:49
#416
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Mandar mandan los de siempre. |
Hoy 11:58
#418
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Podría acusarles de negreros y demás, pero solo voy a mencionar algunos detalles. Creo que algunas de estas personas pasan tanto tiempo en su bar/restaurante que han perdido la perspectiva del mundo real, o por el contrario viven tan alejados de su sector que no conocen el trabajo en absoluto (herencias). A partir de ahí tenemos que mirar muchas cosas. La primera realidad es que los puestos que ofrecen son un sacrificio vital a cambio de un salario que no les da ni para vivir solos. Pero más aún, el trabajo es esclavo, los horarios son los que son, y no parecen querer cambiarlo. Luego está el tema de que no se han enterado de tres cosas. 1- Las personas con experiencia y profesionales quieren que se valore su experiencia y cobrar acorde a ella, es difícil querer tener a alguien "pro" para dos meses y pagarle lo mínimo posible 2- Es un sector con una plantilla muy quemada, da igual que les ofrezcas 6 horas al día como jornada completa, 5 días a la semana y toda clase de beneficios con un salario relativamente digno cuando TODOS ya han pasado por esas ofertas y al final han terminado trabajando 12 horas al día cobrando 5 y sin descansar ni un día, por decirlo directamente, tienen 'los huevos pelaos' 3- Alguien debería calcular la explosión que han tenido en la última década las cadenas de comida rápida, que tienen mucha plantilla y suelen ser jóvenes, es decir, los que estaban destinados a ocupar esos puestos de camareros, ahora se van al fastfood con salarios mejores, mejores condiciones en general, y la posibilidad de subir o bajar de horas en función de las circunstancias, permitiéndoles además bajar horas si quieren estudiar o hacer algo, o subir horas cuando les interesa más el dinero que el tiempo libre, según la época. Además en un ambiente de gente de su edad que tiene otro tipo de aportes... Ah, y si te pones a ello hasta puedes subir y hacer una carrera digna dentro de estas empresas. En bar Paco solo puedes esperar a que el hijo Paco herede el negocio y te baje el sueldo. |
Hoy 12:00
#419
| Ya verás que cantidad de pensiones nos van a pagar, vamos a poder jubilarnos a los 35 |
Hoy 12:00
#420
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Nos hemos metido en esta rueda, y hay que salir. |

Y casos como estos cientos, por eso ahora a cualquier sitio que vas quien te atiende suele ser un latino, cuando hace 3/4 años la mayoría de la plantilla solían ser locales